Mutual de Seguridad certificó todos los centros de trabajo de SUBUS por su cumplimiento de las normativas en prevención del acoso y la violencia laboral. Como parte de este proceso, el centro de trabajo de Ciudad Empresarial recibió el Sello «Unidos por más Convivencia»,  ( Ley Karin) y en los próximos días se entregará en el resto de los terminales.

La auditoría realizada por Mutual de Seguridad verificó la implementación de medidas preventivas y normativas establecidas en la Ley N°21.643, enfocada en la prevención, investigación y sanción del acoso laboral, sexual y la violencia en el trabajo.

En el caso de Ciudad Empresarial, este reconocimiento fue entregado de parte de Mutual al Gerente General,  Andrés Ocampo, junto al Gerente de Relaciones Laborales Claudio Núñez.

Lo anterior permitió que todos sus centros de trabajo,  incluidos sus 7 terminales, cumplan con los requisitos para esta certificación. En los próximos días, se hará entrega oficial del sello en cada uno de ellos, reforzando la cultura organizacional basada en el respeto y la sana convivencia.

Este reconocimiento reafirma el compromiso de SUBUS con la seguridad y el respeto en el entorno laboral, promoviendo espacios libres de acoso y violencia para todos sus colaboradores.